De juiste persoon op de juiste plaats? Een voortdurende zoektocht naar de optimale organisatie van de selectie van politieambtenaren in België
- Author
- Anse Stevens (UGent) , Antoinette Verhage (UGent) and Sofie De Kimpe
- Organization
- Abstract
- In this paper, we reflect on the selection procedure of police officers in Belgium, which has changed significantly since the police reform. Since then, the selection has been organized centrally by the Federal Police, and all candidates are screened according to a competence profile during the selection tests. This aimed to address several problems, such as a different procedure per police force (Municipal Police, Gendarmerie and Judicial Police at the time), a strong focus on physical characteristics, and inequality due to the supra-local, provincial organization. Recent changes, however, show a trend towards a more decentralized approach. The aim of this paper is to map the evolution and the current organization of the procedure through important developments. The contribution is based on a thorough literature study, a policy analysis, and interviews with three experts.
- Keywords
- police, recruitment, selection, selectie, werving, politie
Downloads
-
Artikel selectie Panopticon.pdf
- full text (Accepted manuscript)
- |
- open access
- |
- |
- 367.52 KB
-
(...).pdf
- full text (Published version)
- |
- UGent only
- |
- |
- 2.03 MB
Citation
Please use this url to cite or link to this publication: http://hdl.handle.net/1854/LU-8744649
- MLA
- Stevens, Anse, et al. “De Juiste Persoon Op de Juiste Plaats? Een Voortdurende Zoektocht Naar de Optimale Organisatie van de Selectie van Politieambtenaren in België.” PANOPTICON, edited by Sofie De Kimpe et al., vol. 43, no. 2, 2022, pp. 170–90.
- APA
- Stevens, A., Verhage, A., & De Kimpe, S. (2022). De juiste persoon op de juiste plaats? Een voortdurende zoektocht naar de optimale organisatie van de selectie van politieambtenaren in België. PANOPTICON, 43(2), 170–190.
- Chicago author-date
- Stevens, Anse, Antoinette Verhage, and Sofie De Kimpe. 2022. “De Juiste Persoon Op de Juiste Plaats? Een Voortdurende Zoektocht Naar de Optimale Organisatie van de Selectie van Politieambtenaren in België.” Edited by Sofie De Kimpe, Evelien De Pauw, Marleen Easton, and Antoinette Verhage. PANOPTICON 43 (2): 170–90.
- Chicago author-date (all authors)
- Stevens, Anse, Antoinette Verhage, and Sofie De Kimpe. 2022. “De Juiste Persoon Op de Juiste Plaats? Een Voortdurende Zoektocht Naar de Optimale Organisatie van de Selectie van Politieambtenaren in België.” Ed by. Sofie De Kimpe, Evelien De Pauw, Marleen Easton, and Antoinette Verhage. PANOPTICON 43 (2): 170–190.
- Vancouver
- 1.Stevens A, Verhage A, De Kimpe S. De juiste persoon op de juiste plaats? Een voortdurende zoektocht naar de optimale organisatie van de selectie van politieambtenaren in België. De Kimpe S, De Pauw E, Easton M, Verhage A, editors. PANOPTICON. 2022;43(2):170–90.
- IEEE
- [1]A. Stevens, A. Verhage, and S. De Kimpe, “De juiste persoon op de juiste plaats? Een voortdurende zoektocht naar de optimale organisatie van de selectie van politieambtenaren in België,” PANOPTICON, vol. 43, no. 2, pp. 170–190, 2022.
@article{8744649,
abstract = {{In this paper, we reflect on the selection procedure of police officers in Belgium, which has changed significantly since the police reform. Since then, the selection has been organized centrally by the Federal Police, and all candidates are screened according to a competence profile during the selection tests. This aimed to address several problems, such as a different procedure per police force (Municipal Police, Gendarmerie and Judicial Police at the time), a strong focus on physical characteristics, and inequality due to the supra-local, provincial organization. Recent changes, however, show a trend towards a more decentralized approach. The aim of this paper is to map the evolution and the current organization of the procedure through important developments. The contribution is based on a thorough literature study, a policy analysis, and interviews with three experts.}},
author = {{Stevens, Anse and Verhage, Antoinette and De Kimpe, Sofie}},
editor = {{De Kimpe, Sofie and De Pauw, Evelien and Easton, Marleen and Verhage, Antoinette}},
issn = {{0771-1409}},
journal = {{PANOPTICON}},
keywords = {{police,recruitment,selection,selectie,werving,politie}},
language = {{dut}},
number = {{2}},
pages = {{170--190}},
title = {{De juiste persoon op de juiste plaats? Een voortdurende zoektocht naar de optimale organisatie van de selectie van politieambtenaren in België}},
url = {{http://www.maklu-online.eu/nl/tijdschrift/panopticon/jaargang-volume-43/issue-2-maart-april-2022/de-juiste-persoon-op-de-juiste-plaats-een-voortdur/}},
volume = {{43}},
year = {{2022}},
}