Advanced search
Add to list

Telewerk en organisatie-attractiviteit: een persoon-organisatie fit benadering

(2005) GEDRAG & ORGANISATIE. 18. p.199-209
Author
Organization

Citation

Please use this url to cite or link to this publication:

MLA
Heymans, Mieke, and Greet Van Hoye. “Telewerk En Organisatie-attractiviteit: Een Persoon-organisatie Fit Benadering.” GEDRAG & ORGANISATIE 18 (2005): 199–209. Print.
APA
Heymans, M., & Van Hoye, G. (2005). Telewerk en organisatie-attractiviteit: een persoon-organisatie fit benadering. GEDRAG & ORGANISATIE, 18, 199–209.
Chicago author-date
Heymans, Mieke, and Greet Van Hoye. 2005. “Telewerk En Organisatie-attractiviteit: Een Persoon-organisatie Fit Benadering.” Gedrag & Organisatie 18: 199–209.
Chicago author-date (all authors)
Heymans, Mieke, and Greet Van Hoye. 2005. “Telewerk En Organisatie-attractiviteit: Een Persoon-organisatie Fit Benadering.” Gedrag & Organisatie 18: 199–209.
Vancouver
1.
Heymans M, Van Hoye G. Telewerk en organisatie-attractiviteit: een persoon-organisatie fit benadering. GEDRAG & ORGANISATIE. 2005;18:199–209.
IEEE
[1]
M. Heymans and G. Van Hoye, “Telewerk en organisatie-attractiviteit: een persoon-organisatie fit benadering,” GEDRAG & ORGANISATIE, vol. 18, pp. 199–209, 2005.
@article{335310,
  author       = {Heymans, Mieke and Van Hoye, Greet},
  issn         = {0921-5077},
  journal      = {GEDRAG & ORGANISATIE},
  language     = {dut},
  pages        = {199--209},
  title        = {Telewerk en organisatie-attractiviteit: een persoon-organisatie fit benadering},
  volume       = {18},
  year         = {2005},
}